Alumnų asociacijos ir grupės
11 min. skaitymo
Vokietijoje esantys absolventų tinklai užsieniečiui gali suteikti du dalykus vienu metu: profesinį tinklą šalyje, kurioje darbas dažnai keičiasi per asmeninius ryšius, ir jau susikūrusią bendruomenę žmonių, kurie jau dalijasi dalimi jūsų istorijos. Šiame skyriuje paaiškinama, kaip juos praktiškai panaudoti - tiek Vokietijos universitetų absolventų tinklus ir stipendijų fondus, jei studijavote čia, tiek savo gimtojo universiteto Vokietijos skyrius, jei nestudijavote. Jame nustatomi sąžiningi lūkesčiai, nes absolventų kultūra Vokietijoje veikia kitaip nei Amerikos ar Didžiosios Britanijos modelis, kurį daugelis naujokų turi omenyje, ir nurodoma, kurie tinklai yra išties stiprūs. Platesnę karjeros tinklų kūrimo mechanizmą, „LinkedIn“ ir „Xing“, bei tai, kaip iš tikrųjų vyksta Vokietijos tinklų kūrimo renginiai, rasite mūsų vadove. profesionalūs tinklų renginiai; šiame skyriuje daugiausia dėmesio skiriama absolventų požiūriui.
Vokietijos universitetų absolventų kultūra: tikras skirtumas
Jei studijavote Jungtinėse Valstijose ar Jungtinėje Karalystėje, „absolventų asociacija“ tikriausiai primena gerai finansuojamą mechanizmą: kasmetines paramos akcijas, savaitgalius, klasių susitikimus, blizgantį žurnalą ir absolventų biurą, kurio pagrindinis uždavinys - išlaikyti absolventus emociškai ir finansiškai susijusius su savo alma mater. Vokietijos universitetai istoriškai taip neveikė. Aukštasis mokslas čia buvo daugiausia nemokamas ir finansuojamas valstybės, todėl universitetai niekada nepriklausė nuo absolventų aukų, kaip tai daro privačios angloamerikiečių institucijos. Nėra stiprios „kolegijos patirties“ tradicijos, kuri visam gyvenimui saisto kohortą, nėra atitikmens didelei dotacijų ir susitikimų kultūrai, ir daugelis vokiečių jaučia tik silpną prisirišimą prie universiteto, kuriame įgijo laipsnį. Naujokui naudinga tai žinoti iš anksto, kad nevertintumėte Vokietijos absolventų tinklo pagal amerikietiškus kriterijus ir nepadarytumėte klaidingos išvados, kad jis žlugo.
Nepaisant to, vaizdas keičiasi, todėl verta stebėti, o ne daryti prielaidas. Per pastaruosius du dešimtmečius daugelis Vokietijos universitetų sukūrė Absolventennetzwerk - absolventų tinklą - būtent todėl, kad dabar jie konkuruoja dėl reputacijos, tarptautinių studentų ir trečiųjų šalių finansavimo. Dideli ir tarptautiniu mastu mąstantys universitetai, tokie kaip Miuncheno technikos universitetas, Miuncheno LMU ir Berlyno Humboldto universitetas, vykdo aktyvias absolventų programas, įskaitant renginius, mentorystės schemas ir darbo skelbimų lentas. Greta centrinio tinklo paprastai rasite mažesnes, energingesnes grupes vieno fakulteto, katedros ar studijų programos lygmeniu - Ehemaligenverein (buvusių narių asociacija) arba absolventų ratą, susietą su konkrečia katedra ar tyrimų institutu. Šios fakulteto lygmens grupės dažnai yra ta vieta, kur slypi tikroji vertė, nes jos suburia žmones, kurie studijavo tą patį dalyką ir dabar dirba toje pačioje srityje.
Yra viena svarbi išimtis iš šios santūrios taisyklės, ir ji svarbi, jei taikoma jums. Keletas Vokietijos institucijų, daugiausia privačios verslo mokyklos ir kelios elitinės programos, sąmoningai valdo amerikietiško stiliaus absolventų tinklus, nes jų absolventai moka didelius mokesčius, o visas jų modelis priklauso nuo stiprios, lojalios bendruomenės. Tokios verslo mokyklos kaip WHU (Otto Beisheimo vadybos mokykla), ESMT Berlin, Frankfurto finansų ir vadybos mokykla ir Manheimo verslo mokykla palaiko aktyvias, gerai finansuojamas absolventų asociacijas su regioniniais ir tarptautiniais skyriais, karjeros paslaugomis ir tikra įsitraukimo kultūra. Jei studijavote vienoje iš jų, elkitės su jos absolventų tinklu taip, kaip elgtumėtės su Ivy lygos absolventų tinklu: jis sukurtas tam, kad būtų naudojamas. Taip pat verta žinoti apie „Deutschlandstipendium“ - nuopelnų stipendiją, kurią bendrai finansuoja privatūs rėmėjai, kuri pamažu kuria savo absolventų ir mentorystės kultūrą ir dažnai tiesiogiai susieja studentus su įmonėmis, kurios padeda juos finansuoti.
Visiems kitiems praktiniai lūkesčiai paprasti. Baigę studijas užsiregistruokite savo universiteto Absolventų biure - registracija paprastai nemokama ir atliekama per internetinį narių portalą „Mitgliederportal“ - ir nuolat atnaujinkite savo kontaktinę informaciją. Centrinį tinklą laikykite santūriu, retkarčiais teikiamu ištekliumi, o ne visą gyvenimą trunkančiu klubu, tačiau atidžiai ieškokite dalykinio ar tarptautinio absolventų pogrupio ir prisijunkite prie jo. Nenustebkite, jei visa tai veikia savanoriška energija ir tarp renginių nutyla. Tai tikras išteklius, tik tylesnis ir mažiau komercinis, nei galite tikėtis.
Stipendijų fondai: stipriausi Vokietijos absolventų tinklai
Štai kur nelogiška dalis. Galingiausi akademiniai absolventų tinklai Vokietijoje paprastai visai nėra universitetai, o „Begabtenförderungswerke“ - valstybės finansuojami fondai, remiantys gabius studentus. Vokietijoje tokių yra trylika, ir jei gavote vieną iš jų stipendijų kaip „Stipendiat“ (stipendiatas), priklausote tinklui, kuris elgiasi labiau panašiai į glaudų, visą gyvenimą trunkantį angloamerikietiškų absolventų modelį. Seniausias ir didžiausias yra „Studienstiftung des deutschen Volkes“, kurio absolventų tinkle dabar yra daugiau nei 80 000 buvusių stipendininkų, susibūrusių per asociaciją „Alumni der Studienstiftung“. Atranka į šiuos fondus yra konkurencinga, o bendra patirtis - intensyvi, todėl ryšiai paprastai būna nuoširdūs, o tinklas išlieka naudingas dešimtmečius.
Verta žinoti kitų fondų pavadinimus, nes keli iš jų yra susiję su politine partija ar bažnyčia, o absolventų tinklas atspindi tą bendruomenę. Su partijomis susiję fondai yra Konrado Adenauerio fondas (artimas CDU), Friedricho Eberto fondas (SPD), Hannso Seidelo fondas (CSU), Friedricho Naumanno fondas (FDP), Heinricho Böllo fondas (žaliųjų) ir Rosos Liuksemburgo fondas (Die Linke). Taip pat yra bažnytinių fondų, tarp jų - katalikų „Cusanuswerk“ ir protestantų „Evangelisches Studienwerk Villigst“, taip pat su verslu ir profesinėmis sąjungomis susijusių fondų, tokių kaip Hanso Böcklerio fondas. Kiekviena organizacija vykdo savo absolventų programą su regioninėmis grupėmis, konferencijomis, seminarais ir mentorystės kultūra, ir kadangi šios organizacijos taip pat finansuoja politinį ir pilietinį švietimą, jų absolventai paprastai turi gerų ryšių viešajame gyvenime, valstybės tarnyboje, žiniasklaidoje ir profesinėse srityse.
Du praktiniai patarimai užsieniečiams. Pirma, keli iš šių fondų finansuoja Vokietijoje studijuojančius tarptautinius studentus, ne tik Vokietijos piliečius, todėl tinklas atviras daugiau naujokų, nei žmonės mano - jei esate studentas čia, pasitikrinkite kiekvieno fondo tinkamumą, o ne atmeskite savo galimybes. Antra, Vokietijos profesiniame gyvenime vieno iš šių fondų stipendija yra atpažįstamas ženklas; tai matoma gyvenimo aprašymuose ir reiškia žmonėms, kurie žino sistemą, todėl absolventų ryšys yra svarbus. Palyginimo platforma, pvz., e-fellows.net, yra naudingas atspirties taškas norint suprasti fondus ir jų skirtumus prieš teikiant paraišką.
Jei atvykote į Vokietiją su viena iš šių stipendijų arba jei atitinkate reikalavimus teikti paraišką studijuodami čia, tai yra absolventų tinklas, į kurį verta investuoti. Užsiregistruokite kaip Ehemalige arba Ehemaliger (absolventas), apsilankykite regioniniame „Stammtisch“ ir metiniame susitikime ir pasinaudokite mentorystės programomis. Tai viena iš nedaugelio vietų Vokietijos akademiniame gyvenime, kur durys iš tikrųjų atsiveria dėl to, kad kažkada gavai stipendiją, ir kur šiltas prisistatymas vyresnio kurso studentui yra įprasta tinklo veikimo dalis.
DAAD, „Erasmus“ ir mokslinių tyrimų mainų absolventų tinklai
Jei atvykote į Vokietiją per akademinius mainus, stipendiją ar mokslinių tyrimų stažuotę, galbūt jau esate vieno geriausiai organizuotų absolventų tinklų šalyje narys - tereikia jį aktyvuoti. DAAD, Vokietijos akademinių mainų tarnyba (Deutscher Akademischer Austauschdienst), valdo didelį ir tikrai gerai valdomą pasaulinį absolventų tinklą visiems, kuriuos ji finansavo, nesvarbu, ar buvote užsienio studentas Vokietijoje, ar vokietis, studijavęs užsienyje. DAAD savo absolventais apibrėžia visus, kurie yra gavę individualų DAAD finansavimą, ir remia tinklą realia infrastruktūra: daugiau nei 140 absolventų asociacijų visame pasaulyje, internetiniu absolventų žurnalu „Letter“, tinklaveikos grupėmis ir netgi pakartotinio kvietimo programa (Wiedereinladungsprogramm), kuri sugrąžina buvusius stipendininkus į Vokietiją mokslinių tyrimų vizitams. Jei čia studijavote su DAAD stipendija, užsiregistruokite DAAD absolventų portale, susiraskite savo dalyko ar šalies asociaciją ir ja naudokitės - tai tinklas, kuris vis dar bus naudingas po dešimties metų.
Tyrėjai turi ne mažiau gerą pasirinkimą Aleksandro von Humboldto fonde, kurio Humboldto tinklas jungia daugiau nei 30 000 mokslininkų visame pasaulyje, vadovaudamasis šūkiu „Kartą humboldto gerbėjas - visada humboldto gerbėjas“. Jis tvarko apie 111 Humboldto absolventų asociacijų 75 šalyse, narių duomenų bazę su paieška, vadinamą KOSMOS, ir ambasadorių mokslininkų sistemą, kuri palaiko tinklo gyvybę regioniniu mastu. Akademiniam asmeniui, kuriančiam karjerą Vokietijoje arba su ja, Humboldto stipendija ir jos absolventų tinklas yra labai svarbūs. Kiekvienas, atvykęs per ES „Erasmus“ ir „Erasmus+“ programas, taip pat turi lengvesnį, bet vis tiek naudingą absolventų sluoksnį, daugiausia per „Erasmus“ studentų tinklą (ESN) ir įvairias „Erasmus“ absolventų iniciatyvas, kurios yra labiau socialinio ir skirtos ankstyvajai karjerai, tačiau yra gera pirmoji pagalba jaunesniems atvykėliams.
Dėl to, kad visos šios platformos yra vertos nedidelės registracijos pastangos, jos yra specialiai sukurtos žmonėms, keliaujantiems į užsienį. Kitaip nei įprastas Vokietijos universitetų absolventų biuras, jie tikisi, kad jų nariai bus tarptautiniai ir mobilūs, jie dirba tiek anglų, tiek vokiečių kalbomis ir egzistuoja būtent tam, kad palaikytų ryšį su Vokietija pasibaigus finansuojamam buvimui. Užsieniečiui toks tikslų sutapimas yra būtent tai, ko tikitės iš tinklo.
Jūsų gimtojo universiteto absolventų skyrius Vokietijoje
Daugeliui emigrantų praktiškiausias absolventų tinklas visiškai nesusijęs su Vokietijos institucija: tai jūsų universiteto vietinis skyrius, esantis jūsų gimtajame universitete, kuris susitinka tame Vokietijos mieste, kuriame dabar gyvenate. Dauguma didelių tarptautinių universitetų turi absolventų klubus didžiuosiuose Vokietijos centruose - ypač Berlyne, Frankfurte, Miunchene, Hamburge ir Diuseldorfe. Ivy lygos universiteto mokyklos turi miesto klubus, Oksfordas ir Kembridžas valdo draugijas visoje Vokietijoje, Prancūzijos didžiosios mokyklos turi aktyvių asociacijų, o Indijos institucijos, tokios kaip IIT ir IIM, turi stiprius, gerai organizuotus absolventų skyrius pagrindiniuose Vokietijos miestuose. Jei baigėte gerai žinomą universitetą bet kurioje pasaulio vietoje, yra didelė tikimybė, kad keletas kitų absolventų jau susitinka vakarienės kur nors netoliese.
Šis kelias dažnai yra greičiausias būdas užmegzti ryšius naujoje šalyje, nes jis sujungia dvi problemas į vieną. Sutikti žmonės jau supranta, iš kur esate kilęs, ir turi su jumis bendrą atskaitos tašką, be to, jie yra įsikūrę Vokietijoje ir gali paaiškinti, kaip čia viskas vyksta - retas ir vertingas derinys, kai esate naujokas. Vienas vakaras buvusių studentų „Stammtisch“ mokykloje gali padėti susirasti ir draugą, kalbantį jūsų kalba, ir kontaktą, kuris išmano jūsų pramonės šaką jūsų naujame mieste.
Rasti savo skyrių yra paprasta. Pradėkite nuo savo universiteto absolventų biuro, kuris paprastai tvarko regioninių ir tarptautinių klubų katalogą ir gali nukreipti jus į Vokietijos skyrių. Naudokitės absolventų įrankiu „LinkedIn“ - atidarykite savo universiteto puslapį, pasirinkite „Alumni“ ir filtruokite pagal vietą, kad pamatytumėte, kas iš jūsų mokyklos gyvena Vokietijoje ir kur jie dirba. Ieškokite konkrečios miesto grupės („[Universitetas] Alumni Vokietija“ arba „… Miunchenas“) „LinkedIn“ ir „Facebook“ ir paklauskite savo universiteto tarptautinių ryšių biuro, ar yra oficialus Vokietijos skyrius. Keletas praktinių patarimų, kai jį rasite: kai kurie skyriai ima nedidelį metinį narystės mokestį, kai kurie yra nemokami, o daugumą jų vykdo tik savanoriai, todėl veikla svyruoja nuo mėnesinių vakarienių iki vieno vasaros vakarėlio. Ta pati logika galioja ir ne tik universitetams - jei lankėte gerai žinomą tarptautinę mokyklą ar profesinio mokymo programą su pasauliniu prekės ženklu, patikrinkite, ar ji taip pat turi absolventų atstovybę Vokietijoje. O jei jūsų universitetas iš viso neturi oficialaus Vokietijos skyriaus, „LinkedIn“ absolventų filtras vis tiek leidžia jums kurti savo neformalų tinklą po vieną žinutę.
Įmonių ir profesinių absolventų tinklai
Absolventų tinklai yra ne tik akademiniai. Vieni aktyviausių karjeros tinklų Vokietijoje yra didelių darbdavių, o ypač profesinių paslaugų įmonių, absolventų bendruomenės. Didelės strateginio konsultavimo ir apskaitos bei konsultavimo įmonės absolventų ryšius pavertė sąmoninga strategija: padirbėjus tokioje įmonėje kaip „McKinsey“, „BCG“ ar „Bain“ arba vienoje iš „Didžiojo ketverto“ apskaitos įmonių, esate kviečiami į oficialų absolventų tinklą, kuris lieka su jumis visą likusį jūsų karjeros laiką. Šie tinklai organizuoja renginius, tvarko narių katalogus ir darbo skelbimų lentas bei aktyviai platina galimybes - iš dalies todėl, kad buvęs kolega, kuris dabar dirba kliento pusėje, yra vertingas įmonei, o iš dalies todėl, kad įmonės dažnai vėl įdarbina gerus žmones, kurie išėjo įgyti kitos patirties. Vokietijos pramonės ir technologijų įmonės vis dažniau daro tą patį, palaikydamos ryšį su buvusiais darbuotojais, kurie gali sugrįžti, rekomenduoti kandidatus arba tapti klientais ir partneriais.
Užsieniečiui šie įmonių absolventų tinklai Vokietijoje gali būti neįprastai veiksmingi, nes jie yra profesionalūs ir mažiau priklausomi nuo švelnesnio, lėtesnio santykių kūrimo, kuris būdingas daugeliui vokiškų tinklaveikos modelių. Jei jūsų darbdavys yra tokio tipo, susiraskite jo absolventų programą - ji paprastai vykdoma centralizuotai ir prie jos lengva prisijungti - nuolat atnaujinkite savo profilį ir stebėkite darbo skelbimus, kurie dažnai yra vyresniųjų pareigų ir retai skelbiami viešai. Narystė profesinėje organizacijoje, rūmuose ar pramonės asociacijoje, kuri palaiko savo absolventų ar narių bendruomenę, gali veikti panašiai. Jei jus domina būtent įkūrėjai ir startuolių scena, absolventų aspektas sutampa su atskira bendruomene, o mūsų vadovas... tinklų kūrimas verslininkams išsamiau aptaria tą sritį.
Verta atskirti tikruosius absolventų tinklus nuo profesinių organizacijų, nes praktiškai jie susilieja ir abu yra naudingi. Profesinė asociacija (Berufsverband), pavyzdžiui, VDI (Verein Deutscher Ingenieure) inžinieriams, arba profesinė asociacija (Kammern), reguliuojanti tokias sritis kaip medicina, teisė ir architektūra, nėra absolventų tinklas griežtąja prasme - prie jo prisijungiama pagal profesiją, o ne pagal bendrą darbdavį ar mokymo įstaigą. Tačiau jie siūlo daugmaž tą pačią vertę: regionines grupes, specializuotus renginius, darbo skelbimų lentas ir kolegų iš savo srities visoje Vokietijoje katalogą. Užsieniečiui, kurio diplomas ar darbdavys čia nėra plačiai pripažinti, Vokietijos profesinė asociacija gali būti labiau perkeliamas tinklas, nes narystė signalizuoja, kad priklausote konkrečiai Vokietijos profesijai. Jei turite pasirinkimą, prisijunkite prie abiejų: absolventų ryšys suteikia jums šilumos ir pasitikėjimo, o profesinė organizacija - vietinę, konkrečiai sričiai skirtą prieigą.
Absolventų tinklų panaudojimas
Prisijungimas prie tinklo pats savaime nieko nekeičia; naudojimasis juo keičia. Pradėkite nuo sąmoningo ryšio atkūrimo. Atnaujinkite savo „LinkedIn“ ir „Xing“ profilius, užsiregistruokite atitinkamame absolventų portale ir susisiekite su keliais konkrečiais žmonėmis, o ne visiems atvirai - trumpa, nuoširdi žinutė („mes abu studijavome X, neseniai persikėliau į Frankfurtą, vertinčiau penkiolika minučių jūsų laiko“) veikia daug geriau nei bendro pobūdžio prašymas. Tada atvykite asmeniškai. Vokietijos absolventų gyvenimas susideda iš pasikartojančių, neoficialių susibūrimų: „Stammtisch“ (reguliarus neformalus susitikimas fiksuotame bare ar restorane), „Sommerfest“, metinio susitikimo, retkarčiais vykstančių pokalbių. Dalyvavimas yra tai, kas paverčia vardą kataloge žmogumi, kuris atsilieps į jūsų skambutį.
Tikrasis atlygis yra dvejopas. Pirma, mentorystė ir rekomendacijos: absolventų tinklai yra viena natūraliausių vietų rasti mentorių, kuris jau nuėjo jūsų keliu Vokietijoje, o kolegos absolvento rekomendacija dėl darbo yra svarbi, nes asmuo, kuris laiduoja, dalijasi su jumis ta pačia įstaiga. Daugelis darbo vietų Vokietijoje užpildomos būtent dėl tokio tipo patikimos rekomendacijos, todėl absolventų kontaktai taip gerai dera su struktūrizuota darbo paieška - žr. mūsų Vokietijos darbo rinkos apžvalga kaip čia iš tikrųjų veikia samdymas. Antra, atsidavimas yra dalis to, kaip šie tinklai išlieka stiprūs: globokite dabartinį studentą, kalbėkite renginyje arba padėkite naujokui iš buvusio universiteto. Santykiais grįstoje profesinėje kultūroje žinomumas kaip žmogus, kuris padeda, pats savaime yra tinklo kūrimo forma.
Vokietijoje tai yra svarbiau, nei atrodo iš paviršutiniškos perspektyvos. Profesinis pasitikėjimas čia kuriamas lėtai ir daugiausia remiasi asmeniniais santykiais ir šiltais prisistatymais, o ne šaltu bendravimu - dinamika, kurią mes ir tyrinėjame. bendravimas su vokiečiais ir kitais emigrantaisAbsolventų kaklaraištis yra vienas iš nedaugelio kultūrai priimtinų trumpesnių kelių: jis suteikia nepažįstamajam teisėtą priežastį su jumis susitikti ir vėliau už jus laiduoti.
Taigi, nustatykite realius lūkesčius ir vadovaukitės jais. Būkite sąžiningi - Vokietijos universitetų absolventų tinklai yra tylesni ir mažiau komerciniai nei jų angloamerikietiški atitikmenys, ir nelaukite, kol jie jus ims erzinti. Tačiau pripažinkite, kad stipendijų fondų tinklai, DAAD ir Humboldto mainų tinklai bei jūsų gimtojo universiteto vokiečių kalbos skyrius yra išties stiprūs, tarptautiniai ir sukurti būtent jūsų situacijai. Pasirinkite vieną ar du, kurie atitinka jūsų patirtį, užsiregistruokite šią savaitę, į kalendorių įtraukite kitą „Stammtisch“ susitikimą ir pirmyn. Šis vienas konkretus žingsnis yra vertingesnis nei bet koks skaitymas apie tinklaveiką.
Šaltiniai
Šiame skyriuje pateikta informacija remiasi toliau išvardytais oficialiais šaltiniais ir leidiniais, kurie paskutinį kartą peržiūrėti 2026 m. liepos mėn. Tai yra bendro pobūdžio gairės, o ne individualios teisinės, mokesčių ar medicininės konsultacijos.
Šis straipsnis išverstas iš anglų kalbos.
