Vokietija svarsto galimybę integruoti ne Vokietijos piliečius į Bundesverą
Susidūrusi su personalo trūkumu, Vokietija svarsto, ar ne Vokietijos piliečiai galėtų prisijungti prie Bundesvero.
Darbo paieška ir užimtumas
Puslapis 3 / 4
Laisvai samdomas darbas ir savarankiškas darbas Vokietijoje
Pradedant laisvai samdomo darbuotojo ar savarankiškai dirbančio asmens veiklą Vokietijoje, taikomi tam tikri registracijos ir mokesčių reikalavimai.
Karjeros tobulėjimo galimybės Vokietijoje
Vokietijos darbo rinka siūlo puikias profesinio augimo galimybes, tačiau karjeros siekimo kelias turi vietinių niuansų.
Efektyvus tinklas Vokietijoje
Efektyvus tinklų kūrimas Vokietijoje atitinka skirtingas kultūros normas, kurios skiriasi nuo kitų šalių.
Angliškai kalbančio darbo paieška Vokietijoje
Daugelis emigrantų nerimauja, kaip rasti darbą Vokietijoje, jei jie nemoka laisvai kalbėti vokiškai. Šiame straipsnyje aprašoma, kur daugiausia dirba angliškai kalbantys asmenys ir kaip orientuotis į…
Darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyra Vokietijoje
Vokietija plačiai laikoma sveikos darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyros pavyzdžiu, pasižyminčia stipria darbo apsauga ir atostogų teisėmis.
Darbo vietos kultūra Vokietijoje
Vokietijos darbovietėse vyrauja savita kultūra, kurią formuoja hierarchija, punktualumas ir tiesioginis bendravimas.
Vokietijos darbo sutartys ir teisės
Darbo sutartys Vokietijoje yra išsamūs teisiniai dokumentai, apimantys darbo užmokestį, įspėjimo terminus ir teises.
Vokiečių darbo interviu metodai
Vokiečių darbo pokalbiuose laikomasi konkrečių pasiruošimo, formalumo ir bendravimo stiliaus konvencijų.
Vokiško stiliaus gyvenimo aprašymo rašymas (Lebenslauf)
Vokiškas gyvenimo aprašymas (CV) gerokai skiriasi nuo kitų šalių gyvenimo aprašymų formatu, ilgiu ir reikalaujamu turiniu.
Vokietijos darbo rinkos apžvalga
Vokietija turi vieną stipriausių ir įvairesnių darbo rinkų Europoje, pritraukiančią kvalifikuotus darbuotojus iš viso pasaulio.
Tyrimai rodo, kad Vokietijos darbo rinka gana diskriminacinė
Tyrimai atskleidžia, kad Vokietijoje, nepaisant didelio darbo jėgos trūkumo, nuolat diskriminuojami ne vokiečių ir juodaodžiai darbo ieškantys asmenys.